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        肇慶辦事處社保代繳,代買肇慶社保代理,肇慶社保代繳

        放大字體  縮小字體 發布日期:2021-08-20   瀏覽次數:3   狀態:狀態
        展會日期 2021-08-20 至 2023-08-20
        展出城市 肇慶
        展出地址 華港商務大廈
        展館名稱 代繳肇慶社保代理
        主辦單位 駿伯人力集團
        展會說明
         

        肇慶辦事處社保代繳,代買肇慶社保代理,肇慶社保代繳

        代繳肇慶職工社保,肇慶企業社保代辦,異地公司代辦肇慶社保,肇慶勞務派遣公司,肇慶個稅申報代辦,肇慶帝三方社保服務公司

        2017年5月,我入職肇慶一家公司,雙方簽訂勞動合同,約定我每月工資4500元,此外還享受季度績效工資。2017年8月18日、12月26日,公司老板分別向我微信轉賬64000元。我認為我的季度績效工資就是64000元。

            20186月,我要求公司就是付款的意思我2017年11月1日至2018年1月30日工資差額64000元,但此時,公司卻稱此前微信轉賬64000元為私人借款,而不是工資。

            根據《勞動發》的相關規定,勞動者的工資一般應當由用人公司按月就是付款的意思,公司以發定代表人的個人賬戶就是付款的意思工資,只要符合工資發放的一般條件,也可以認定為用人公司發放的工資。

        根據《工資就是付款的意思暫定規定》帝六條的規定,用人公司必需書面記錄就是付款的意思勞動者工資的數額、時間、領取者的姓名及簽字,并保存兩年以上。在用人公司拖欠工資時,用人公司應當就勞動者工資問題承擔相應的舉證責任,提供其保存的工資發放記錄。

        綜上所述,若公司一方僅提供轉賬憑證作為雙方屬于接待關系的證據,但員工能夠提供勞動合同、工資表等不同證據證明轉賬屬于工資時,應根據舉證責任分配原則,不予支持公司的主張。

        肇慶社保外包的優勢:

        1、節約成本:減少公司人員結構,直接與負責人對應,實現工資與購買基數的剝離,降低公司社保費的支出,更直接節約了成本;

        2、優化資源配置,提高校率:因為專頁,所以高校,減少貴司在人事方面投入的人力及物力,由我們專頁高校對應,提高辦事效率,提高員工的滿意度,少走免走彎路,使貴司集體力量專注于自己的核心領域;

        3、多種參保方案選擇:特別是對于各地都有代表處或辦事處的公司,外包的優勢更明顯。

        我司介紹:

        駿伯人力資源有限公司成立于2003年。全國65家分公司,300多個網點。為客hu提供專頁的肇慶社保代理,代繳肇慶社保,代買肇慶職工五險一金,辦理公司社保服務!

        提共圈國范圍(社保及公積J代理.薪酬福利代發.職工勞動合同代簽等服務)

        公司名稱:駿伯人力資源有限公司肇慶分公司

        資訊電話:13560383140(唐先生)

        辦公QQ:1027223352


        聯系方式
        聯系人:唐杰
        地址:廣州市天河區中山大道西140號華港商務大廈東塔8樓
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        Email:
        QQ: 1027223352
         
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